В АМАКС «Золотое кольцо» прошло двухдневное обучение для руководителей кадровой службы сети АМАКС.
Во время обучения руководители обсудили важность правильного подхода к подбору персонала и узнали о новых методах привлечения и удержания талантливых сотрудников.
Они научились создавать привлекательный бренд работодателя, который будет способствовать развитию компании и повышению ее конкурентоспособности.
В конце обучения в рамках программы «Год путешествий» от сети АМАКС участники отправились на экскурсию в Суздаль, чтобы познакомиться с культурным наследием региона.
Во время обучения руководители обсудили важность правильного подхода к подбору персонала и узнали о новых методах привлечения и удержания талантливых сотрудников.
Они научились создавать привлекательный бренд работодателя, который будет способствовать развитию компании и повышению ее конкурентоспособности.
В конце обучения в рамках программы «Год путешествий» от сети АМАКС участники отправились на экскурсию в Суздаль, чтобы познакомиться с культурным наследием региона.
